額面50万円の手取りはいくら？
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1年目の手取り（月）
約409,000円
- 2年目以降（住民税あり）
- 約383,000円
- 額面に対する割合
- 約81.9%
毎月いくら引かれる？内訳を見る
| 健康保険料医療費の自己負担を3割に抑えるための保険。会社と折半で負担します。 | −25,000円 |
|---|---|
| 厚生年金保険料将来の年金の原資。こちらも会社と折半です。 | −45,750円 |
| 雇用保険料失業したときの給付や育児休業給付にあてられます。 | −2,750円 |
| 所得税その年の所得にかかる税金。毎月の給与から概算で天引きされます。 | −17,212円 |
| 天引きの合計（1年目） | −90,712円 |
| 住民税（2年目から）前年の所得に対してかかるため、1年目は引かれません。 | −25,817円 |
月給の額面が50万円の場合、社会保険料と所得税を差し引いた手取りは月およそ409,000円です。額面の81.9%が実際に受け取れる金額で、差額の90,712円が毎月の天引き分になります。
注意したいのは2年目からです。住民税は前年の所得に対してかかるため、社会人1年目には引かれません。2年目の6月から月およそ25,817円が加わり、手取りは383,000円まで下がります。給与が上がっていないのに手取りが減ったように感じるのはこのためです。
年収に換算すると、賞与を含めない単純な12か月分で6,000,000円です。実際には賞与や残業代、住宅手当などが加わるため、求人票の「想定年収」はこれより大きくなるのが一般的です。逆に、提示された初任給に固定残業代が含まれている場合は、その分の残業をして初めてこの金額に届く点に注意してください。
初任給が50万円前後の企業
よくある質問
額面50万円の手取りはいくらですか？
月およそ409,000円です（社会人1年目・扶養なしの場合）。内訳は健康保険料25,000円、厚生年金保険料45,750円、雇用保険料2,750円、所得税17,212円で、天引きの合計は90,712円です。
額面50万円だと2年目の手取りはどうなりますか？
住民税が加わるため、月およそ383,000円になります。住民税は前年の所得に対して課税される仕組みで、1年目は前年の所得がないため引かれません。2年目の6月支給分から月およそ25,817円が引かれ始めます。
手取りは額面の何割ですか？
額面50万円の場合、1年目の手取りは額面の約81.9%です。一般に額面が上がるほど所得税率が上がるため、手取りの割合は少しずつ下がっていきます。扶養している家族がいる場合は控除が増えるため、手取りの割合はこれより高くなります。
初任給が50万円前後の企業にはどんな会社がありますか？
当サイト掲載企業ではプロレドパートナーズ（500,000円）、ドリームインキュベータ（500,000円）、FFRIセキュリティ（500,000円）、リブ・コンサルティング（500,000円）、デロイト トーマツ コンサルティング（483,500円）などが該当します。各企業のページでは手取りの内訳に加えて、有価証券報告書に基づく平均年収や業績データも確認できます。
※ 健康保険・厚生年金・雇用保険・所得税・住民税を額面から差し引いて算出した概算値です。 扶養の有無、お住まいの自治体、企業独自の控除（社宅費・組合費など）によって実際の金額は前後します。 40歳以上は介護保険料が加わるため、手取りはこれより少なくなります。