ライズコンサルティング
ライズコンサルティングの初任給は月額441,667円、想定年収は5,300,000円です（2026年度）。初任給は戦略コンサル業界4社中4位、掲載企業全体では135社中14位の水準です。
最終更新日:
想定年収
¥5,300,000
初任給（月額）
¥441,667
手取り目安（1年目）
約¥363,000
設立
2012年
従業員数
372人
※手取りは独身・扶養なしを前提に、社会保険料（健康保険・厚生年金・雇用保険）と所得税を差し引いた概算です。新卒1年目は住民税がかからないため、2年目以降は住民税（月約¥22,008）を差し引いた約¥341,000が目安になります。
業界内での初任給の位置づけ
戦略コンサル業界（掲載4社）
業界内順位
4位 / 4社中
業界平均（初任給）
¥485,605
業界平均との差
-¥43,938
企業概要
株式会社ライズ・コンサルティング・グループは、2012年に設立された独立系総合コンサルティングファームです。企業が抱える経営課題に対し、戦略策定からIT・デジタル変革、業務改革、新規事業開発、組織・人事改革に至るまで、幅広い領域でコンサルティングサービスを提供しています。「Strategy & Hands-on」を掲げ、単なる提言に留まらず、顧客企業の現場に入り込み、戦略の実行・定着までを一貫して支援する「ハンズオン型」コンサルティングを最大の特長としています。顧客と一体となって具体的な成果創出にコミットする姿勢は、多くの企業から高い評価を得ています。デジタルトランスフォーメーション（DX）支援やデータ活用、AI導入支援など、最新技術を活用したコンサルティングにも注力しており、業界業種を問わず大手企業からスタートアップまで幅広い顧客基盤を有しています。2021年には東証一部（現プライム市場）に上場し、成長著しい企業として注目されています。
企業の強み: 戦略策定から実行・定着まで一貫して支援する「Strategy & Hands-on」型コンサルティングと、顧客に深く入り込む実行支援力。
企業の将来性: DX需要の高まりと「Strategy & Hands-on」の強みで、持続的な成長と事業拡大が期待される。
将来性
将来性: 企業のDX・AI推進支援で高い需要があり、持続的成長が見込まれる。
ライズコンサルティングに関するよくある質問
- Q. ライズコンサルティングの初任給はいくらですか？
- A. ライズコンサルティングの初任給は月額441,667円です（2026年度・当サイト調べ）。戦略コンサル業界4社中4位の水準です。
- Q. ライズコンサルティングの初任給の手取りはいくらですか？
- A. 額面441,667円から社会保険料（約64,925円）と所得税（約13,323円）を差し引いた1年目の手取りは月額約363,000円です（独身・扶養なしの概算）。新卒1年目は住民税が徴収されないため、住民税（月約22,008円）が始まる2年目以降の手取りは約341,000円が目安です。
- Q. ライズコンサルティングの想定年収はいくらですか？
- A. ライズコンサルティングの新卒想定年収は5,300,000円です（2026年度・当サイト調べ）。賞与や残業代を含んだ理論値であり、実際の支給額とは異なる場合があります。
- Q. ライズコンサルティングの初任給は業界平均と比べて高いですか？
- A. 戦略コンサル業界（掲載4社）の平均初任給は月額485,605円で、平均より43,938円低い水準です。
- Q. ライズコンサルティングはどんな会社ですか？
- A. 従業員数は約372人、設立は2012年です。
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