セプテーニ・ホールディングス
セプテーニ・ホールディングスの初任給は月額361,000円、想定年収は4,332,000円です（2026年度）。初任給は広告・PR業界9社中4位、上場業界84社中37位、掲載企業全体では157社中76位の水準です。
最終更新日:
想定年収
¥4,332,000
初任給（月額）
¥361,000
手取り目安（1年目）
約¥300,000
設立
0年
従業員数
?人
※手取りは独身・扶養なしを前提に、社会保険料（健康保険・厚生年金・雇用保険）と所得税を差し引いた概算です。新卒1年目は住民税がかからないため、2年目以降は住民税（月約¥16,740）を差し引いた約¥283,000が目安になります。
初任給ランキング 76位 / 157社中 — 前後の企業
広告・PR業界の企業と比較する
業界内での初任給の位置づけ
広告・PR業界（掲載9社）
業界内順位
4位 / 9社中
業界平均（初任給）
¥364,317
業界平均との差
-¥3,317
上場業界（掲載84社）
業界内順位
37位 / 84社中
業界平均（初任給）
¥371,144
業界平均との差
-¥10,144
企業概要
株式会社セプテーニ・ホールディングスは、デジタルマーケティング事業を中核とする大手インターネット広告代理店グループです。スマートフォンやSNSを中心としたデジタル広告の運用・販売において国内トップクラスの規模を誇り、クライアントのマーケティング投資対効果を最大化するデータドリブンな提案を得意としています。特に電通グループとの強固な資本業務提携により、電通が抱える大規模なナショナルクライアントに対し、セプテーニの高度なデジタル運用力を提供することで、相互のシナジーを最大化しています。近年は、祖業である広告代理店業務に加え、AIを活用した広告クリエイティブの自動生成ツールや、データ基盤の構築支援、さらにはマンガアプリ「GANMA!」に代表されるメディア事業なども展開しています。デジタル領域における総合的なマーケティング支援企業としての地位を不動のものとしています。
強み
電通グループとの強力な提携による顧客開拓力と、データ・AIを活用した高度なデジタル広告運用力。
将来性
AI技術の活用と電通連携によるエンタープライズ領域の開拓で、持続的な利益成長を見込む。
セプテーニ・ホールディングスに関するよくある質問
- Q. セプテーニ・ホールディングスの初任給はいくらですか？
- A. セプテーニ・ホールディングスの初任給は月額361,000円です（2026年度・当サイト調べ）。広告・PR業界9社中4位、上場業界84社中37位の水準です。
- Q. セプテーニ・ホールディングスの初任給の手取りはいくらですか？
- A. 額面361,000円から社会保険料（約53,067円）と所得税（約8,120円）を差し引いた1年目の手取りは月額約300,000円です（独身・扶養なしの概算）。新卒1年目は住民税が徴収されないため、住民税（月約16,740円）が始まる2年目以降の手取りは約283,000円が目安です。
- Q. セプテーニ・ホールディングスの想定年収はいくらですか？
- A. セプテーニ・ホールディングスの新卒想定年収は4,332,000円です（2026年度・当サイト調べ）。賞与や残業代を含んだ理論値であり、実際の支給額とは異なる場合があります。
- Q. セプテーニ・ホールディングスの初任給は業界平均と比べて高いですか？
- A. 広告・PR業界（掲載9社）の平均初任給は月額364,317円で、平均より3,317円低い水準。上場業界（掲載84社）の平均初任給は月額371,144円で、平均より10,144円低い水準です。
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